江蘇無錫訊：7月24日至26日，集團公司2024年安全員職業技能競賽在江蘇無錫成功舉辦。來自集團公司所屬各單位55個項目的55名選手相聚太湖明珠，強本領、比技能、保安全，練就“火眼金睛”，讓隱患無處“遁行”。

    中國鐵建安全監督部副總經理江張宿、高級經理程明新，集團公司黨委副書記、工會主席吳剛，安全總監陳永平、工會副主席全國軍等領導出席開幕式。

    此次技能競賽由集團公司主辦、七（橋梁）公司承辦，旨在弘揚“勞動光榮、技能寶貴、創造偉大”的時代風尚。競賽采用百分制評分規則，由理論考試、隱患排查、綜合素能考核、應急操作四部分組成，全面檢驗參賽選手的技能水平，可謂高手過招、招招精彩。

    理論考試依據國家安全生產法律法規、行業技術規范和中國鐵建、集團公司有關安全管理制度等，共設置單選、多選、簡答等各類型題目63道，涉及知識點多、專業性強，選手們需在120分鐘內作答完畢。

    “相較于以往的‘VR、動漫、視頻’形式篩查隱患，此次競賽以模擬真實施工現場為主，更貼近日常生產情景?！奔瘓F公司安全監督部副部長祝威介紹。據了解，此次競賽評分降低了理論考試比重，評分占比向實操方向傾斜，著重培養技能人才的實踐能力。

    在隱患排查環節，選手們需查找隧道、橋梁、基坑等施工過程中的潛在風險點。選手們穿戴整齊，迅速進入動火作業、臨時用電等施工區域，用“火眼金睛”，對照安全生產作業標準，查死角、排隱患，在筆記本上快速記下風險點及相應整改措施，充分展現了新時代安全技能人才的精神面貌。

    “請四號選手進入第一考場，抽取一張卡片作為作答題目……”“如果項目發生火災，作為安管人員，你第一時間應該怎么做？”隨著考官一陣發問，選手結合工作實際進行細致作答。該競賽設置的綜合素能考核環節，是安全員技能競賽科目的一次有力創新，主要考核內容為安全知識應知應會、精細化管理安全部分內容。不同于以往單純的理論、實操考核，該環節需要選手結合理論、實踐經驗，在高壓“面試”情境下迅速作答，考官結合選手面試表現、作答速度及內容等多方面進行綜合考量。

    今年安全生產月的主題是“人人講安全、個個會應急——暢通生命通道”。六月以來，集團公司多措并舉，依托知識競賽、演講比賽等手段，在全集團營造了“全員懂安全、全員管安全”的濃厚氛圍。此次競賽的應急操作環節，是集團公司扎實推動安管人員應急處突能力提升的一個縮影。

    該科目分為心肺復蘇、滅火器材使用兩個環節，邀請了無錫市紅十字會專業救護人員對心肺復蘇考試進行現場評分指導?！碍h境評估、患者意識評估、擺放正確體位、開放氣道、判斷呼吸”等流程一氣呵成，選手們以嫻熟的操作、機敏的反應圓滿完成了搶救任務。另一側，參賽選手按照“一提、二拔、三壓、四噴”動作要求，進行滅火器材使用演練。

    經競賽裁判組嚴格把關、綜合考量，共決出團體前三名和個人一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名，個人獎獲得者獲授“中鐵十一局青年崗位能手”榮譽稱號。

    “安全技能競賽，不僅是對參賽選手技能水平的大考量，更是安全序列人員對標對表、交流提升的寶貴機會?！眳①愡x手孫立明說。

    今年以來，集團公司堅持人才引領發展，持續健全人才“引育留用”體制機制，廣泛開展勞動競賽、技能比武、知識競賽等，全面落實項目精細化管理要求，著力打造一支“規模宏大、業務全面、技藝精湛”的高技能人才隊伍，為高素質、高技能人才“搭臺鋪路”，進一步激發改革創新內生動力，加快推動企業轉型升級，實現更高質量發展。

                                （代廣鑫  梁紹麟  林悅靜）